招生就业

为深入推动产教融合，拓展毕业生就业渠道，3月18日上午，英文学院党委书记郑淑贞、党委副书记杜光、2026届毕业生辅导员吴小慧一行赴浙茶集团开展“访企拓岗促就业”专项行动。浙茶集团党委书记、董事长陈星，副总经理廖康平，人力资源部经理苏时雨、副经理郑晨光等热情接待了学院一行。

在集团相关负责人陪同下，学院一行首先参观了浙茶集团展厅，深入了解集团作为中国茶叶行业领军企业的发展历程、全产业链布局、品牌矩阵及深厚的茶文化底蕴。

座谈会上，郑淑贞对浙茶集团的热情接待表示感谢，并详细介绍了浙江外国语学院及英文学院的发展概况。她回顾了学校办学历史，阐述了以语言为特色，多学科协调发展的办学定位，分享了与北京大学的合作背景、师资队伍建设、硕士点布局及学科专业融合发展情况。她强调，茶文化是浙江文化传播的重要组成部分，省政府高度重视茶文化的宣传与推广，学院希望以此为契机，精准对接企业需求，拓展就业岗位和实习渠道，推动对外传播、翻译商务等专业力量与企业发展深度融合，积极探索产学研协同创新路径。

陈星对英文学院一行的到访表示热烈欢迎。他指出，茶是中华文化的重要象征，随着中国茶文化在全球范围内的影响力的日益增强，集团对具备国际化视野和跨文化沟通能力的外贸人才需求也愈发迫切。伴随出口产品结构不断优化，企业对人才的能力结构也提出了新要求，更加需要既掌握语言技能、又理解行业特点、具备跨文化交际能力的复合型人才。

座谈期间，郑淑贞代表学院向陈星赠送了我院教师翻译的《图说浙江茶文化》英译本。该书由我国茶学泰斗姚国坤先生所著，赠书之举既体现双方对茶文化传承与国际传播的共同关注，也寄托了校企合作如茶韵悠长、香远益清的美好愿景。随后，双方围绕人才联合培养、岗位需求对接、实习基地建设等方面进行了深入交流。

此次访企拓岗活动是英文学院主动对接地方重点企业、精准把握市场用人需求的重要举措，为优化人才培养模式、拓宽毕业生就业渠道奠定了坚实基础。下一步，学院将继续深化与浙茶集团等优质企业的合作，扎实推动校企协同育人，努力开拓更多高质量就业岗位和实习机会，助力毕业生实现更加充分、更高质量的就业。